HR- og ledelseskommunikation

2023/2024

Modulets indhold, forløb og pædagogik

Modulet beskæftiger sig med HR- og ledelseskommunikation.

Læringsmål

Viden

  • HR og ledelseskommunikation som disciplin
  • centrale teorier, modeller og koncepter inden for strategisk HRM
  • sammenhænge mellem organisationens mission/vision/værdier og strategisk HRM ud fra et kommunikativt perspektiv.

Færdigheder

  • at planlægge og lede centrale HR-initiativer med basis organisationens strategi
  • at udvikle HR-kommunikationsstrategier
  • at evaluere HR-initiativer.

Kompetencer

  • at integrere centrale HR-initiativer i deres større, organisationsstrategiske sammenhæng
  • selvstændigt og på videnskabeligt niveau at fortsætte egen kompetenceudvikling inden for fagområdet.

Undervisningsform

Se studieordningens § 17.

Eksamen

Prøver

Prøvens navnHR- og ledelseskommunikation
Prøveform
Skriftlig
En bunden skriftlig 2-dages hjemmeopgave. Besvarelsen må højst være på 6 sider. Den studerende skal på baggrund af en opgave stillet af kursusholder demonstrere kendskab til de teorier og metoder, der er alment kendte inden for det udvalgte område af HR- og ledelseskommunikation.
Opgaven bedømmes af eksaminator.
ECTS5
Tilladte hjælpemidler
Alle skriftlige og alle elektroniske hjælpemidler
Bedømmelsesform7-trins-skala
CensurIntern prøve
VurderingskriterierVurderingskriterierne er angivet i Universitetets eksamensordning

Yderligere informationer

Modulet HR- og ledelseskommunikation (KASIV201814) erstatter fra forår 2020 modulet Intern organisationskommunikation (KASIV201812).

Fakta om modulet

Engelsk titelHR and Management Communication
ModulkodeKAINV2210
ModultypeKursus
Varighed1 semester
SemesterForår
ECTS5
UndervisningssprogEngelsk
UndervisningsstedCampus Aalborg
Modulansvarlig

Organisation

UddannelsesejerCand.mag. i international virksomhedskommunikation i engelsk
StudienævnStudienævn for Internationale og Tværkulturelle Studier
InstitutInstitut for Kultur og Læring
FakultetDet Humanistiske og Samfundsvidenskabelige Fakultet