Forandring og udvikling: Organisering, strategi, processer, relationer, strukturer, epistemologier og ontologier

2018/2019

Modulets indhold, forløb og pædagogik

Projektarbejdet tager udgangspunkt i en praktisk eller teoretisk organisatorisk og/eller strategisk problemstilling, som analyseres i grupper, og som er godkendt af koordinatoren. De studerende får tilknyttet en vejleder.

Læringsmål

Viden

Udvælgelse og anvendelse af teori om og metoder til konkret udvikling og forandring af organisationer.

Forskellige teoretiske, praktiske og metodiske tilgange til ledelse og samspil omkring organisatorisk forandring i en eller flere konkrete organisationer.

Færdigheder

Analyse af samt deltagelse i en konkret og af de studerede defineret organisatorisk og strategisk problemstilling.

Kommunikere omkring organisatorisk forandring.

Identificere såvel planlagte som uventede virkninger af organisatoriske forandringsprocesser.

Kompetencer

Udarbejde teoretiske og/eller empirisk forankrede løsningsforslag til forbedring af interne organisatoriske processer.

Kritisk at vurdere kvalitet og hensigtsmæssighed af organisatoriske og strategiske forslag, metoder, teorier og pragmatiske tilgange til organisatorisk forandring.

Undervisningsform

Projektarbejde, herunder problemformulering, teori- og metodevalg, empiriindsamling, analyse og litteratursøgning foretages selvstændigt af de studerende. Problemformulering godkendes af vejleder og den eller de studerende tilbydes vejledning under udarbejdelsen af det skriftlige projektarbejde.

Omfang og forventet arbejdsindsats

15 ECTS

Eksamen

Prøver

Prøvens navnForandring og udvikling: Organisering, strategi, processer, relationer, strukturer, epistemologier og ontologier
Prøveform
Mundtlig pba. projekt
ECTS15
Tilladte hjælpemidler
Alle skriftlige og alle elektroniske hjælpemidler
Bedømmelsesform7-trins-skala
CensurEkstern prøve
VurderingskriterierKarakteren 12: Gives for den fremragende præstation, der i forhold til ovenstående kompetence- og læringsmål demonstrerer en omfattende og reflekterende opfyldelse af modulets målsætninger, med ingen eller få uvæsentlige mangler. Karakteren 02: Gives for den minimale acceptable grad af opfyldelse af de ovenstående kompetence- og læringsmål.

Fakta om modulet

Engelsk titelProject on a subject within the theme of the semester
ModulkodeKAORS20164
ModultypeProjekt
Varighed1 semester
SemesterForår
ECTS15
UndervisningssprogDansk
TompladsJa
UndervisningsstedCampus Aalborg
Modulansvarlig

Organisation

StudienævnStudienævnet for Erhvervsøkonomi
InstitutInstitut for Økonomi og Ledelse
FakultetDet Samfundsvidenskabelige Fakultet