Forandrings- og projektledelse
2018/2019
Modulets indhold, forløb og pædagogik
Modulet omfatter kurser inden for følgende fagområder samt et problemorienteret projektarbejde inden for et udvalgt emne inden disse områder:
- forandringsledelse
- projektledelse.
Læringsmål
Viden
Når modulet er afsluttet, skal den studerende kunne demonstrere viden om og forståelse af
- forandringsledelsesteori
- aktørbaserede projektledelsesteorier, herunder især sprogets betydning for ledelse og ledelsesteorier
- teknikker og metoder relateret til aktørbaserede projektledelsesteorier
Færdigheder
Når modulet er afsluttet, skal den studerende kunne demonstrere færdigheder i
- på grundlag af de studerende teorier at beskrive, analysere og diskutere organisatoriske forandringsprojekter
- at tilrettelægge og gennemføre organisatoriske forandringsprojekter
- at anvende forskellige teknikker og metoder relateret til aktørbaserede projektledelsesteorier.
Kompetencer
Når modulet er afsluttet, skal den studerende kunne demonstrere kompetencer til
- i tværfagligt samarbejde at planlægge og indgå praktisk i organisatoriske forandringsprojekter
- selvstændigt at kunne fortsætte egen kompetenceudvikling inden for området.
Eksamen
Prøver
| Prøvens navn | Forandrings- og projektledelse |
| Prøveform | Skriftlig og mundtlig
EN projektprøve på engelsk i: Forandrings- og projektledelse
(Managing Projects and Organisational Change). Prøven foregår som
en samtale mellem den/de studerende, eksaminator og censor med
udgangspunkt i en af den/de studerende udarbejdet projektrapport.
Projektrapporten betragtes som gruppens fælles ansvar.
Projektrapporten, der udarbejdes på engelsk, skal mindst være på 6 sider pr. studerende og må højst være på 12 sider pr. studerende, dog højst 20 sider ved individuelle projekter. Normeret prøvetid: 20 min. pr. studerende og 10 minutter pr. gruppe til votering og karaktergivning, dog højst i alt to timer ved store grupper, 30 minutter i alt ved individuelle prøver. Disse angivelser er inklusiv tid til votering og karaktergivning. |
| ECTS | 10 |
| Bedømmelsesform | 7-trins-skala |
| Censur | Intern prøve |
| Vurderingskriterier | Der foretages en samlet bedømmelse af projektrapporten og den
mundtlige præstation.
Projektrapporten og den mundtlige samtale skal demonstrere, at den studerende opfylder målbeskrivelserne for modulet. Omprøve afholdes efter de gældende regler for projektprøve som skitseret i eksamensordningen. |
Fakta om modulet
| Engelsk titel | Managing Projects and Organisational Change |
| Modulkode | BAINV201529 |
| Modultype | Kursus |
| Varighed | 1 semester |
| Semester | Efterår
|
| ECTS | 10 |
| Undervisningssprog | Dansk |
| Undervisningssted | Campus Aalborg |
| Modulansvarlig |
Organisation
| Studienævn | Studienævnet for International Virksomhedskommunikation |
| Institut | Institut for Kultur og Globale Studier |
| Fakultet | Det Humanistiske Fakultet |
